ПЕНСИОННАЯ СИСТЕМА: ВЧЕРА, СЕГОДНЯ, ЗАВТРА

Подробности
Дата публикации 02.04.2013 08:53
Категория: Общество
  • Печать

В 1998 году Казахстан приступил к постепенному переходу от социального принципа солидарности поколений к принципу персональных пенсионных сбережений. В результате в Казахстане была создана многоуровневая система пенсионного обеспечения, состоящая из базового, обязательного (солидарного и накопительного) и добровольного уровней. На основе устойчивого социально-экономического развития увеличено финансирование пенсионной программы, обеспечен неуклонный рост размеров пенсионных выплат.

В 2005 году была введена базовая пенсионная выплата, которая в настоящее время увеличилась в 3 раза и составляет 50% прожиточного минимума - 9330 тенге в месяц. С учетом этого за 14 лет (1998-2012 годы) минимальный размер пенсии увеличился в 11 раз (с 2 440 до 26211 тенге), средний - в 10 раз (с 3964 до 38765 тенге), максимальный - в 7 раз (с 7256 до 56047 тенге).

По состоянию на 1 марта 2013 года в области на учете состоит 130 тыс. получателей пенсий, государственных пособий из средств республиканского бюджета и социальных выплат и средств Государственного Фонда социального страхования, которым ежемесячно выплачивается более 40 видов выплат (из них пенсионеров- 92673 человек, в т.ч. 66801 женщина и 25872 мужчины).

За 2012 год выплачены пенсии и государственные пособия на общую сумму 62 млрд.600 млн. тенге. Средний размер пенсии у женщин - 26813 тыс. тенге, у мужчин- 29445 тыс. тенге (без учета базовой).

При этом размеры пенсионных выплат из солидарной системы в перспективе будут уменьшаться в связи с её убыванием (уменьшается трудовой стаж граждан, накопленный до 1.01.1998 года). Предполагалось, что это уменьшение будут компенсировать выплаты из накопительных пенсионных фондов. Однако относительно непродолжительное существование (15 лет) и недостаточная эффективность накопительной пенсионной системы не обеспечивают социально приемлемого уровня пенсионного обеспечения.

Для обеспечения плавного перехода к накопительной пенсионной системе для состоявшихся к тому времени пенсионеров и лиц, достигающих пенсионного возраста и имеющих трудовой стаж на 1 января 1998 года не менее 6 месяцев, сохранена солидарная система. При этом для назначения полной пенсии был установлен обязательный трудовой стаж: 20 лет для женщин и 25 - для мужчин.

Начиная с 1998 года солидарная пенсия назначена 930 тыс. человек (53 % общей численности пенсионеров), из них 95 % подтвердили наличие полного трудового стажа, 5 % имели неполный трудовой стаж.

В последние годы отмечается рост численности пенсионеров, имеющих неполный трудовой стаж: так в сравнении с 2006 годом их удельный вес в общей численности вновь входящих пенсионеров увеличился более чем в два раза: с 5 % до 12 %.

Убывание размеров солидарной пенсии будет малозаметным до 2018 года, а затем в связи с отсутствием необходимого стажа для назначения полной солидарной пенсии у всех лиц, достигших пенсионного возраста, оно станет весьма ощутимым.

В настоящее время убывание солидарных пенсий компенсируется преимущественно базовой пенсией, а не накопительной, как предполагалось.

Поэтому Глава государства в Послании народу Казахстана от 27 января 2012 года «Социально-экономическая модернизация - главный вектор развития Казахстана» и выступлении на расширенном заседании Правительства РК 23 января 2013 года поручил Правительству и Национальному банку РК принять меры по дальнейшему развитию накопительной пенсионной системы.

В связи с этим в рамках внесенного в Мажилис Парламента РК законопроекта «О пенсионном обеспечении» предусмотрено создание единого накопительного пенсионного фонда и повышение эффективности накопительной пенсионной системы.

Кроме того, рассматриваются дополнительные вопросы, не вошедшие в законопроект, но касающиеся дальнейшего развития пенсионной системы. Работа в данном направлении будет осуществлена при сохранении многоуровневой системы пенсионного обеспечения. Преобразования предлагается проводить поэтапно, с учетом широкого обсуждения и гласности по вопросам расширения охвата населения услугами накопительной пенсионной системы, изменения системы минимальной гарантий пенсионного обеспечения, унификации пенсионного возраста и перехода от добровольных к обязательным профессиональным пенсионным взносам для лиц, занятых в особых условиях труда.

Жанахмет ТАЩЕГУЛОВ,

директор департамента по контролю и социальной защите по СКО

Рубрики

FacebookFeedMail1

 

Наша газета

Курс валют

Ежедневные курсы валют в Республике Казахстан

Партнеры

RSS-лента новостей

Главная

  • Поздравления акима СКО и акима Петропавловска с 8 Марта

    Уважаемые североказахстанцы! Дорогие женщины! Сердечно поздравляю вас с замечательным весенним праздником - Международным женским днем! Символично, что вместе с началом весны мы встречаем этот прекрасный праздник. Именно женщина несет в себе доброту, любовь, нежность и красоту, дарит миру новую жизнь. Выступая на форуме президентского молодежного кадрового резерва, Глава государства призвал увеличить число женщин на госслужбе. Касым-Жомарт Токаев отметил, что они более внимательны к работе и ответственнее подходят к выполнению своих обязанностей. «Женщина одной рукой качает колыбель, второй - мир», - говорили наши предки. Сегодня женщина по-прежнему умело совмещает миссии матери, супруги, дочери и сестры. Вместе с тем у вас появилось много иных социальных ролей. В 21 веке вы проявляете себя как профессиональные сотрудники, успешные бизнесвумен, филантропы, общественные деятели. При этом всегда оставаясь обаятельными и привлекательными, олицетворением всего прекрасного. Ваш ежедневный труд, активная жизненная позиция и неравнодушное отношение к делу являются важной частью достижений Северо-Казахстанской области. Дорогие женщины! Уверен, что благодаря вашей энергии, мудрости и любви мы достигнем самых высоких свершений. Искренне поздравляю вас с этим прекрасным праздником! Желаю, чтобы ваши глаза всегда сияли от радости и счастья, на работе и в жизни вас ждали только удача, а дома - любовь и внимание близких. Гауез НУРМУХАМБЕТОВ, аким Северо-Казахстанской области     Уважаемые горожане! Дорогие представительницы прекрасного пола! Хочу вас поздравить с Международным женским днем! Сегодня - ваш праздник, который напоминает о вашей силе, красоте и важности в нашей жизни. 8 Марта - это не просто дата в календаре, это праздник, который напоминает о вашем неоценимом вкладе в нашу жизнь и общество. Вы не только хранительницы домашнего очага, но и мудрые советчицы, талантливые профессионалы, преданные друзья и заботливые матери. Вы многогранны и удивительны в своем многообразии ролей, и каждая из вас придает миру особую красоту и гармонию. Вы активно участвуете в трудовой деятельности, занимаетесь общественной деятельностью, участвуете в политике и вносите свой вклад в развитие нашего города. С праздником весны, дорогие женщины! Пусть этот день будет наполнен вниманием и заботой к вам, пусть ваши сердца радуются теплу дружбы и любви, а ваши мечты осуществляются с легкостью. Пусть каждый ваш шаг будет направлен к новым свершениям, а каждое утро приносит вам радость и удовлетворение от ваших достижений. Спасибо вам за вашу непревзойденную силу и красоту, которые делают этот мир лучше каждый день! Серик МУХАМЕДИЕВ, аким города Петропавловска

  • Любите себя и не бойтесь мечтать!

    У каждой женщины должна быть мечта, ведь именно мечты ведут нас по жизни, помогают просыпаться по утрам и заряжают энергией нового дня. Детские мечты, как правило, светлые, тёплые, может быть, чуть-чуть недосягаемые, порой приземленные, но всегда искренние. Когда маленькая девочка перерождается в девушку и начинает искать свой путь, меняются и её желания. Хочется состояться в этой жизни, обрести свой дом, построить семью, карьеру… Героиня нашей праздничной публикации Сагынгуль РГИБАЕВА уверена: любую мечту можно воплотить в реальность, главное - приложить к этому усилия!

  • Праздник красоты, любви!

    Личность, сливаясь с коллективом, не теряет себя.  Напротив, она достигает в коллективе высшей степени сознания и совершенствования. Анри Барбюс 8 марта отмечается Международный женский день. По случаю этого прекрасного весеннего праздника я хочу рассказать о наших активистках, о тех, кто вносит весомый вклад в развитие ветеранского движения и активно участвует в общественно-политической жизни города. В повседневной суете мы порой не замечаем их труд и заботу о нас, скорее, не задумываемся об этом, воспринимаем, как должное. Работая более шести лет в городском Совете ветеранов, я вижу наших активисток почти еженедельно, а созваниваюсь с ними ежедневно. Они разные: по роду профессий, характеру, но одно у них общее - отношение к порученному делу и ответственность!